失业保险是社保中的最重要险种，也是跟员工的工作以及生活息息相关。我们可以告诉失业保险的缴付基数和当地工资水平有相当大关系，所以说道想理解本溪市失业保险的缴付基数就要告诉本溪市的工资水平。那么你告诉2019年本溪市失业保险的缴付基数、比例以及应当交纳多少钱吗?下面让我们一起来理解下。
失业保险的缴付基数，和社保缴付基数是一样的。都是职工上一年度1-12月的所有工资性收益的月平均额，每年调整一次，各地调整时间不完全一致。失业保险缴付基数的公式：失业保险缴付基数=上年度工资收入总额/12。
上年度工资收入总额还包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴等。也就是说2018年7月到2019年6月份的失业保险缴付基数是2017年的平均工资;2019年7月到2020年6月的失业缴付基数是2018年的月平均工资。因为工资水平差距较小，为了更加便利公平，成立了缴付基数的下限和上限。
上上限参照的是上年度本市职工平均工资。2019年本溪市失业保险缴付基数参与失业保险的职工，按照2018年度工商管理职工低于缴付基数为2017年阜新市城镇非私营单位在岗职工年平均工资(37392元)的60%，即1870元/月(37392÷12×60%)。最低缴付基数为2017年本溪市城镇非私营单位在岗职工年平均工资(37392元)的300%，即9348元/月(54331÷12×300%)，低于300%的部分不算入缴付基数。
2019年本溪市企业职工社会保险缴付比例失业保险：公司缴纳0.5%，个人缴纳0.5%;2019年本溪市企业职工社会保险缴付标准失业保险低于缴付金额：单位：2482×0.5%=12.41元;个人：1870×0.5%=12.41元。失业保险最低缴付金额：单位：9348×0.5%=46.74元;个人：9348×0.5%=46.74元。以上数据依据网络及各个官方网站发布资料整理，明确政策以最后文件继续执行情况不尽相同，明确可咨询本溪市社保中心。
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